Приведу старую притчу. На мой взгляд, это самая показательная история об интерактивном тренинге.
На городской площади собрался народ.
В народе завязался спор, как решить одну из проблем города. Все долго спорили, потом решили позвать мудреца.
Пришел мудрец и спросил: «Вы знаете, как решить вашу проблему?»
«Нет», – ответил народ.
Мудрец сказал: «Если вы не знаете, как решить вашу проблему, откуда я могу это знать?»
В другой раз народ снова собрался на площади, и снова решили позвать мудреца.
Мудрец пришел и спросил: «Вы знаете, как решить вашу проблему?»
«Да», – ответил народ.
Мудрец сказал: «Если вы знаете, как решить вашу проблему, зачем я вам нужен?»
Очень хотелось народу узнать, что скажет мудрец, и народ в третий раз собрался на городской площади.
Мудрец пришел и снова спросил: «Вы знаете, как решить вашу проблему?»
Народ разделился на две части.
Одни сказали: «Не знаем», другие ответили: «Знаем».
Послушал их мудрец и сказал: «Так пусть те, кто знают, расскажут тем, кто не знает…»
Бизнес-тренер. Профессия № 1
·
Алексей Викторович Сергеев
