Корпоративное обучение в кризис
В приложении удобнееQR для скачивания приложения
goole playappstore
Huawei AppGalleryRuStoreSamsung Galaxy StoreXiaomi GetApps

Павел Лебедев Корпоративное обучение в кризис

В этой книге я расскажу про инструменты и техники обучения сотрудников, которые проверены годами и перенесены в новый формат.
БизнесВиртуальный рассказчик
Правообладатель: ООО "Издательские решения"
Дата публикации оригинала: 2020
Год выхода издания: 2020
Издательство: Ridero
Бумажных страниц: 93
  1. Главное
  2. Бизнес
  3. Павел Лебедев
  4. Корпоративное обучение в кризис
Книгу «Корпоративное обучение в кризис», автор которой — Павел Лебедев, вы можете почитать на сайте или в приложении для iOS или Android. Книги, аудиокниги и комиксы электронной библиотеки Яндекс Книг можно читать и слушать онлайн или скачивать на устройство, чтобы читать без интернета.
Уже прочитали? Что скажете?
👍👎
Читать отрывокОтрывок
Отменить можно в любой момент в личном кабинете

Впечатления4

Екатерина Усцова
Екатерина Усцоваделится впечатлением1 месяц назад
👍Worth reading
💡Learnt A Lot
🎯Worthwhile
😄LOLZ
Комментировать
Алина А.
Алина А.делится впечатлением7 месяцев назад
👍Worth reading
🎯Worthwhile
Комментировать
Yuliya L.
Yuliya L.делится впечатлением8 месяцев назад
👍Worth reading
Комментировать

Цитаты43

Александра
Александрацитирует3 месяца назад
Мы взяли бесплатную платформу Moodle, сделали как нам удобно, и разработали систему дистанционных курсов. Сейчас у нас 18 курсов, не считая микрообучений, telegram марафонов
Комментировать
Андрей Б.
Андрей Б.цитирует5 месяцев назад
Peer to peer оценка. Иногда называется оценка 360. Это когда один сотрудник дает оценку другому сотруднику.
Комментировать
Анна Л.
Анна Л.цитирует6 месяцев назад
когда обучение проходит короткое время без внедрения, то знания и навыки быстро теряются. Если же мы постоянно внедряем знания, тогда эффективность обучения будет расти кратно.
Комментировать
О книгеВпечатления4Цитаты43Читают162Похожие книги

Похожие книги

Командо©. Как достигать больших целей вместе
Константин БорисовКомандо©. Как достигать больших целей вместе
Практики регулярного менеджмента. Управление исполнением, управление командой
Павел БезручкоПрактики регулярного менеджмента. Управление исполнением, управление командой
Управление в условиях кризиса: Как выжить и стать сильнее
Ицхак АдизесУправление в условиях кризиса: Как выжить и стать сильнее
Не нанимайте ассистента, пока не прочитаете эту книгу
Александр Шевченко, Максим БатыревНе нанимайте ассистента, пока не прочитаете эту книгу
Дистанционный менеджмент: Как управлять сотрудниками на удаленке
Юрий ШароватовДистанционный менеджмент: Как управлять сотрудниками на удаленке
По домам. Как превратить удаленную работу в преимущество
Александр МезинПо домам. Как превратить удаленную работу в преимущество
Ловушки HR-брендинга. Как стать лучшим работодателем для сотрудников и кандидатов
Светлана ИвановаЛовушки HR-брендинга. Как стать лучшим работодателем для сотрудников и кандидатов
Год с Питером Друкером: 52 недели тренировки эффективного руководителя
Джозеф МачиариеллоГод с Питером Друкером: 52 недели тренировки эффективного руководителя
Развитие бизнеса
Верн ХарнишРазвитие бизнеса
50 советов по рекрутингу
Светлана Иванова50 советов по рекрутингу
Бизнес на пальцах. Развитие навыков управления, продаж и маркетинга за 60 дней
Дональд МиллерБизнес на пальцах. Развитие навыков управления, продаж и маркетинга за 60 дней
Система вознаграждения: Как разработать цели и KPI
Елена ВетлужскихСистема вознаграждения: Как разработать цели и KPI
HR-маркетинг: Как сделать вашу компанию мечтой всех кандидатов
Илья БатлерHR-маркетинг: Как сделать вашу компанию мечтой всех кандидатов
Управление продажами
Радмило ЛукичУправление продажами
Системное управление на практике: 50 историй из опыта руководителей для развития управленческих навыков
Евгений СевастьяновСистемное управление на практике: 50 историй из опыта руководителей для развития управленческих навыков
HR как он есть
Татьяна КожевниковаHR как он есть
Двухшаговые продажи: Практические рекомендации
Андрей Парабеллум, Евгений КолотиловДвухшаговые продажи: Практические рекомендации
Четыре правила успешного лидера
Стивен КовиЧетыре правила успешного лидера
Поиск и оценка линейного персонала: Повышение эффективности и снижение затрат
Светлана ИвановаПоиск и оценка линейного персонала: Повышение эффективности и снижение затрат
Эмоциональный интеллект лидера
Леонид КрольЭмоциональный интеллект лидера